TessinEqui-Lab : concilier travail et aide à un proche (conseil, droit du travail)
Equi-Lab est l'association que le Canton cite pour les proches aidants qui travaillent. Elle conseille les personnes (conseil juridique en droit du travail et de la famille, conseil social, orientation professionnelle) et les entreprises, et organise des rencontres en ligne sur les droits des proches aidants au travail.
Pour qui ?
Travailleuses et travailleurs qui doivent concilier emploi et aide à un proche ; employeurs.
Ce que vous obtenez
Conseil juridique individuel (60 minutes au maximum) facturé selon le revenu brut mensuel : CHF 50 jusqu'à CHF 4'500 de revenu, puis par paliers jusqu'à CHF 180 au-delà de CHF 15'000. Formations en ligne d'une heure « I Caffè di Equi-Lab », payantes : CHF 50 par participant (par exemple « Familiari curanti e diritti in ambito lavorativo », 29.10.2026, de 12 h 30 à 13 h 30). Pour les congés prévus par la loi, voir les fiches fédérales (congé de courte durée, congé de prise en charge).
Coût : selon prestation
Qui s'en occupe ?
Associazione Equi-Lab
Association
Comment faire
Contacter Equi-Lab : 091 950 00 88, info@equi-lab.ch, du lundi au vendredi de 8 h à 12 h.
Liens utiles
Consulenza individuale Equi-Lab ↗Tariffario consulenza giuridica ↗
La règle fédérale qui s'applique aussi
🇨🇭 SuisseInfo-Workcare : concilier emploi et aide à un proche, préparer la discussion avec l'employeurInfo-Workcare est une plateforme nationale de Travail.Suisse destinée aux personnes actives qui s'occupent d'un proche. Elle donne des conseils pratiques pour organiser le travail, négocier avec l'employeur et coordonner l'aide à domicile, ainsi qu'un répertoire d'adresses.
- 🇨🇭 SuisseCongé de courte durée pour s'occuper d'un proche malade
Si un proche est malade ou accidenté, vous pouvez vous absenter du travail pour vous en occuper, avec salaire payé. Le congé est limité à 3 jours par cas de maladie ou d'accident et à 10 jours par an.
- 🇨🇭 SuisseConcilier travail et proche aidance : ce que la loi prévoit (et ce qu'elle ne prévoit pas)
Le droit fédéral garantit un congé payé court (3 jours par cas, 10 par an) pour un proche malade, et un congé de 14 semaines pour un enfant gravement atteint. Pour une aide durable à un adulte, il n'existe pas de congé légal spécifique plus long (le maintien du salaire de l'art. 324a CO peut toutefois s'appliquer pour le conjoint ou les enfants si ses conditions sont remplies) : il faut en discuter avec l'employeur (réduction du temps de travail, horaires, congé non payé).
Base légale, sources et vérification
Base légale : Aucune base légale spécifique (offre associative) ; congés : art. 329h CO, LAPG
✓ Contenu vérifié sur sources officielles et contrôlé par un second vérificateur. Dernière vérification : 16.10.2026.
- https://equi-lab.ch/servizi/consulenza-individuale/ — consulté le 16.10.2026
- https://equi-lab.ch/servizi/consulenza-individuale/tariffario/ — consulté le 16.10.2026
- https://equi-lab.ch/ — consulté le 16.10.2026
- https://www4.ti.ch/fileadmin/DSS/DASF/Familiari_curanti/Web_info_e_consigli_pratici.pdf — consulté le 16.10.2026
- https://equi-lab.ch/evento/familiari-curanti-e-diritti-in-ambito-lavorativo/ — consulté le 16.10.2026